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player stats pokerAlguns temiam se poderiam abordar os gerentes sobre várias questões.A comissão contratou Elizabeth Arzadon, consultora de cultura, que conduziu sua própria investigação e citou outro relatório da Deloitte em suas descobertas.Em contraste com a média, cerca de 19% dos membros da equipe de vigilância concordaram que não seriam penalizados se levantassem preocupações sobre saúde mental.De acordo com alguns entrevistados, os membros da equipe se viram constantemente trabalhando com pessoas que “quebraram as regras” e promoveram uma cultura “o dinheiro é mais importante do que qualquer coisa”.A comissão investigou e entrevistou pessoas nos últimos sete meses, abordando vários pontos de conflito que os investigadores suspeitam que Crown Perth possa ter ignorado.A Crown Perth deveu-se a algumas dessas deficiências, mas argumentou que estava equipada com os recursos e preparada para trazer ajuda especializada a bordo para ajudar a lidar com o crescente número de problemas relatados.poker texas holdem 3

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